12月25日，院党组书记、院长邓国富参加所在人事处党支部的专题组织生活会，与党员同志们一道重温习近平总书记系列重要讲话精神，深入交流思想、畅谈学习体会，勉励大家要学深学透、入脑入心，旗帜鲜明讲政治、坚定不移重规矩、敢于担当作表率，用实际工作成效检验学习成效。

        这次支部专题组织生活会，紧紧围绕学习领会习近平总书记系列重要讲话特别是关于全面深化改革、学哲学用哲学、脱贫攻坚重要思想这一主题，由陆宇明、李邦庆、陈敏吉等3位同志分别结合工作实际作了中心发言。

        在听取了大家发言后，邓国富指出，学习习近平总书记系列重要讲话精神是重要政治任务，务必要自上而下带头学、原原本本深入学、结合实际反复学，通过学习提升“四个意识”，坚定“四个自信”，增强行动自觉，做到思想上对标对表、行动上紧跟紧随、执行上坚定坚决，全面筑牢打造全国一流省级农业科研院的思想基础和行动根基。

        邓国富强调，精准扶贫、精准脱贫是全社会的共同责任，是全面建成小康社会和实现第一个百年奋斗目标的重大任务。近年来，我院在发挥科技支撑精准扶贫，为广西脱贫攻坚取得的成效上是得到自治区党委和政府主要领导的高度肯定的。特别是我院强化科技人才支撑，主动当好全区科技扶贫的主力军和排头兵。

        邓国富强调，哲学是时代精神的精华，哲学通，一通百通。习近平总书记一系列重要讲话，提出的一系列新思想、新观点、新论断，紧扣“问题是时代的声音”，之所以能正确判断形势、有效化解矛盾，增强各项工作的科学性、预见性、主动性和创造性，关键就在于牢牢掌握了科学的思想方法。

        邓国富强调，站在新的历史起点，面向“两个一百年”奋斗目标，我们必须坚定不移地在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，坚决破除一切不合时宜的思想观念和体制机制弊端，突破利益固化的藩篱，吸收有益成果为我所用，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系,有力地推动“全国一流强院”建设。

        就下一步如何做好人事人才工作，邓国富提出两点要求。一是高质量高效率做好日常工作。人事处要主动为农科院的发展多提建议、多想办法，充分发挥干部之家、人才之家、职工之家的作用，建立更积极、更开放、更有效的人才引进机制，探索实施更科学、更合理的人才评价政策，建立院所两级齐抓共管的人才管理机制，建立更加健全、更加完善的人才服务保障机制。同时，要主动加强与自治区职能部门的请示汇报，大力宣传和推介我们的高层次人才和优秀干部，并做好干部职工队伍的廉政警示教育工作，加强对科研团队的管理和服务，为创建一流强院做出更大贡献。二是勇于担当，主动作为，把工作做实做细。要把建设全国一流强院作为当前我们农业科研事业发展的首要任务，是我们广大农科人应肩负的历史重任。要抓住创建一流强院的最佳机遇期，从全局和战略高度，切实增强做好人事人才工作的责任感和紧迫感，再接再厉，乘势而上，推动人才发展体制机制改革向纵深发展，营造人才发展良好环境，不断激发人才创新创造活力。

        机关纪委全体党员干部一同参加本次专题组织生活会。